Thursday, October 11, 2018

Anda Menang Dengan Orang



Anda Menang Dengan Orang


Benarkah ada orang yang kagum, ini adalah tempat saya memulai pamflet bulan demi bulan saya? Gagasan tentang "Anda menang dengan individu" adalah pengenalan mendasar bahwa saya telah membangun seluruh pemerintahan dan gaya inisiatif saya. Pernyataan dan gagasan unik diperkenalkan kepada saya di sekolah menengah ketika saya membaca buku dengan nama yang mirip yang disusun oleh Pelatih Sepak Bola Negara Ohio Woody Hayes. Woody dikenal sebagai sersan pelatih yang ketat di lapangan sepak bola, namun banyak orang tidak memahami kedalaman pria itu, karena ia adalah seorang mentor sepak bola dan juga seorang ahli anti-militer, seorang ahli logika, dan seorang individu yang luar biasa hancur (Pelatih) .


Awal buku Woody dikerjakan di sekitar akun mentor sepak bola lain yang memilih sekelompok pemain sepak bola yang cerdas, namun tidak bermotivasi dan tidak teratur. Kelompok ini kehilangan banyak jumlah hiburan yang lebih besar daripada won dan mentor dikenal sebagai mentor buruk dari grup sepakbola yang buruk. Tahun berikutnya dia berkonsentrasi untuk mendaftarkan pemain yang lebih terampil, dan perlu untuk mencapainya, dikekang, dan berpusat di sekitar pencapaian untuk diri mereka sendiri dan untuk grup. Tidak lama kemudian ia dikenal sebagai mentor sepakbola luar biasa dengan grup sepakbola luar biasa. Apakah Pelatih dirujuk untuk mengubah buku pedoman atau teknik instruksinya? Sebenarnya tidak, tidak dengan cara apa pun. Sebaliknya ia menemukan bahwa para pemain membuat grup dan memiliki pemain luar biasa yang dibuat untuk kelompok luar biasa, dan membuatnya menjadi "Pelatih yang mengagumkan" juga.

Awal persis setara dalam bisnis. Sebagai pelopor, Anda memiliki tugas-tugas tertentu untuk organisasi dan kelompok Anda. Yang pertama adalah mendaftar. Jika ada satu zona di mana Anda dapat menjamin pencapaian Anda sebagai pelopor, itu ada di wilayah pendaftaran. Dengan melingkupi diri Anda dengan individu-individu yang berbakat, terbangun, kemakmuran mereka dan kemakmuran Anda adalah untuk semua maksud dan tujuan yang dijamin. Populasi umum yang bekerja untuk Anda dapat membuat Anda menyerupai virtuoso atau seekor kambing tergantung pada kapasitas mereka untuk berpikir, merespons, dan memberikan. Semakin baik penampilan staf Anda, semakin baik penampilan Anda. Ide ini adalah tempat satu ton perintis "akan" muncul. Mereka gagal karena mereka tidak menggunakan yang terbaik. Mereka datang pendek karena mereka mengabaikan untuk sepenuhnya menggunakan kemampuan populasi umum yang bekerja untuk mereka. Terlebih lagi, mereka terhindar dari ketakutan. Ketakutan apa, Anda bertanya? Ketakutan bahwa dengan memungkinkan cahaya bersinar pada populasi umum yang bekerja untuk mereka bahwa mereka sendiri akan diabaikan untuk bawahan mereka. Sebagai aturan umum, bahwa hanya di sana-sini saja, betapapun ketakutan itu dapat melemahkan bahkan para perintis yang paling berbakat sekalipun.

David Meyer, pemilik Coaching for Tomorrow, memiliki lebih dari 25 tahun pengalaman administrasi dan inisiatif, setelah bekerja untuk organisasi, misalnya, Allied Stores, MCI, dan Nextel Communications. Mantranya, "You Win With People" bergantung pada keyakinan yang mendalam bahwa pengadaan, penciptaan, dan kemajuan individu yang tepat dapat mendorong pencapaian hierarkis dan moneter. Sebagai mentor manajemen dan inisiatif, David mencoba untuk menanamkan energi yang setara dalam pelanggannya dengan membantu mereka memahami pentingnya administrasi yang solid, kerja sama yang solid, dan pemain yang solid.

David memiliki gelar Sarjana dalam bidang Administrasi Bisnis dari Elmhurst College dan telah dikonfirmasi oleh ACTION International sebagai Coach Bisnis dan Coach Training Alliance. Dia juga telah mendapatkan CTM-nya dari Toastmasters. Dia adalah seorang Petugas di Denver Coach Federation dan seorang fasilitator / mentor untuk Aliansi Pelatihan Pelatih.


https://www.scoop.it/t/jual-pakaian-dalam/p/4101870285/2018/09/24/blog
https://plus.google.com/u/1/107931697046537014981/posts/8tBK66tyHEf
https://www.plurk.com/p/myp241
https://pin.it/nljhbwjpmeeb3k
https://s.id/2egnh
http://www.freezepage.com/1537758350IQACHWLIJO
http://blogfashionuptodate.blogspot.com/

No comments:

Post a Comment